Rollst Du noch aus, oder influenced Du schon?

Wer treibt eigentlich die Veränderung der Data Culture in Deiner Organisation? Niemand? Aus den Praxisstudien rund um das Thema Data Governance und deren Verankerung in der Organisation lassen sich verschiedene Faktoren für den Erfolg ausmachen.

Die Veränderung der Organisationskultur ist ein zentraler, wenn nicht sogar der entscheidende Erfolgsfaktor einer Data Governance. Dennoch ist die gerichtete Änderung der Datenkultur der Organisation nicht explizit Teil des Data Governance Roll outs. Eine neue organisationale Rolle, der Data Influencer, kann die bisher nicht berücksichtigten Aufgaben übernehmen und auch die Schnittstelle zu den Rollen der Data Culture übernehmen.

Vorkenntnisse

keine erforderlich

Lernziele

• Was ist eine Data Governace, woran scheitern Unternehmen bei der Verankerung und was bedeutet Data Culture?
  
• Wie sehen die Berührungspunkte zwischen Data Governance und Data Culture aus?
  
• Welche Aufgaben entstehen bei der Verankerung einer Data Governance in der Organisation?
  
• Wie kann eine Rolle gestaltet werden, die den Wandel aktiv begleitet?